Bupati juga menekankan bahwa inovasi akan menciptakan kompetisi yang sehat di antara pegawai. Menurutnya, promosi jabatan harus didasarkan pada kinerja dan kontribusi nyata melalui inovasi, bukan sekadar pertimbangan politik.
“Tahun 2025 ini, kinerja dan inovasi akan menjadi penilaian utama. Saya harap kompetisi yang sehat terjadi sehingga setiap orang yang mendapat promosi benar-benar layak,” pungkasnya.
Sebagai informasi, Pemerintah Kabupaten Manggarai telah memulai perubahan kecil dengan mengadopsi sistem absen online untuk meningkatkan efisiensi kerja di awal tahun 2025.
Sumber : Diskominfo Manggarai
Subscribe to my channel1
/
84
Dukung Perempuan Berkarya, PLN UIP Nusra Gelar Workshop Woman Empowerment & Inspiring Srikandi
Peningkatan Pendapatan Dorong PLN Masuk Fortune Global 500
Gubernur NTT Temui Masyarakat Poco Leok Dialog Rencana Pembangunan Panas Bumi
Akselerasi Transisi Energi Nusa Tenggara, PLN UIP Nusra Gandeng Kejati Teken Kerjasama
PLN Hadirkan Listrik dari Energi Ramah Lingkungan
Gerakkan Transisi Energi, PLN Penuhi Kebutuhan Listrik di Indonesia
Melihat Lebih Dekat, Puluhan Jurnalis Melakukan Site Visit ke PLTP Ulumbu
Antusias Petani Poco Leok, PT. PLN Kembangkan Budidaya Kopi Sekitar Kawasan Proyek Geothermal
Candu Nyolong, Residivis Pencurian di Manggarai Dijerat Pasal Berlapis
1
/
84
